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1、2025年企業(yè)招聘農(nóng)村務(wù)工人員勞動合同范本 甲方（企業(yè)）：____ 乙方（農(nóng)村務(wù)工人員）：____ 一、合同期限 根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____個月。 二、工作內(nèi)容 1. 乙方在甲方擔(dān)任的職位為____，工作地點為____。 2. 乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，完成甲方交給的工作任務(wù)。 3. 乙方的具體工作內(nèi)容、工作時間和休息時間等，按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 三、勞動報酬 1. 甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的實際工作能力，確定乙方的工資待遇。____元/月，試用期滿后，根據(jù)乙方

2、的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況進行調(diào)整。 2. 甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，按時足額支付乙方工資，不得拖欠。 3. 乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等權(quán)益，甲方按照國家有關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的工資。 四、社會保險和福利 1. 甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。 2. 甲方為乙方提供住宿、餐飲等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方實際情況確定。 3. 甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，確保乙方在工作中的人身安全。 五、勞動紀(jì)律 1. 乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，服從甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度。 2. 乙方應(yīng)按時上下班，不得遲到、早退、曠工。

3、 3. 乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，不得故意損壞或浪費。 六、合同解除和終止 1. 乙方在合同期限內(nèi)，因個人原因要求解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。 2. 甲方在合同期限內(nèi)，因乙方違反合同規(guī)定或甲方經(jīng)營狀況發(fā)生變化，需要解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方。 3. 合同期滿，雙方不再續(xù)簽勞動合同的，本合同自動終止。 七、勞動爭議處理 1. 甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。 2. 如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 3. 仲裁裁決為終局裁決，雙方應(yīng)自覺履行。 八、其他約定 1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

4、 2. 本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。 3. 本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。 甲方（企業(yè)）：____ 乙方（農(nóng)村務(wù)工人員）：____ 簽訂日期：____年____月____日 （以下為附加條款，如有需要，甲乙雙方可另行協(xié)商） 附加條款： 1. 乙方在合同期間，如取得相關(guān)職業(yè)資格證書，甲方應(yīng)給予相應(yīng)的工資待遇調(diào)整。 2. 乙方在合同期間，如因工負(fù)傷、患職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用和賠償。 3. 甲方應(yīng)定期對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)技能。 4. 乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。 甲方（企業(yè)）：____ 乙方（農(nóng)村務(wù)工人員）：____ 簽訂日期：____年____月____日 第 4 頁 共 4 頁